
優良教師失控怒罵學生被告,法官判決出爐。(示意圖,非當事畫面)圖片來源:pexels
新學期才開始不少學校爆發「老師荒」,沒人想當老師除了壓力大,學生難以管教更是主因。台南一名曾獲優良教師獎的老師,因不滿學生考試時不守規矩,失控踢課桌並怒罵「你很爛」遭家長提告,近日案件審結,法官發現該學童長期行為嚴重脫序,認定老師壓力累積才一時失控,因犯後態度良好僅裁處罰金2000元,判決書中還直言「教師辛苦難為」,引發熱議。
優良教師失控成被告
這起事件發生於2023年11月,台南市某國小一名曾獲教育部教學卓越獎的廖姓女導師,因不滿班上小六男童於考試時,擅自拿出剪刀剪紙,一時失控踢踹課桌,並當場怒罵「你很爛」,導致家長不滿提告。
法官認為,教師有輔導管教義務,但侮辱言詞貶損學生人格實屬非當。(示意圖,非當事畫面)圖片來源:pexels
台南地院近日審結,承審法官表示,導師有輔導管教義務,但以強暴及侮辱言詞貶損學生人格實屬非當;不過法官調閱男童輔導紀錄,發現其自2019年起即頻繁出現脫序行為,包括偷錢請同學買外食、上課把玩美工刀,甚至在課堂大喊猥褻字眼、私傳色情影片給女同學等,且經多名教師多次通報制止均無改善。
法官調輔導紀錄:教師辛苦難為
法官最終認定廖女行為雖失當,但背後是長年累積的壓力與無奈所致,屬一時失控,特別在判決書中直言:「可見教師辛苦難為!」加上廖女犯後態度良好,且多次表達調解的誠意,任教多年認真並曾榮獲教育部教學卓越獎等優良表現,判決從輕裁處罰金2000元,如易服勞役以1000元折算1日,給予改過機會。全案可上訴。
學生在課堂影響秩序或不當行為,但因校園濫訴問題導致不少老師畏懼管教。(示意圖,非當事畫面)圖片來源:pexels
該案也引發社會討論,不少人認同現在的老師真的不好當,學者黃昆輝在台師大講座中就指出,過重的行政負擔與校園濫訴、校事會議的調查程序等,導致老師畏懼管教、行政資源空轉,已嚴重影響教學士氣,呼籲政府應釐清家長參與的合理界線,避免權責不清引發不必要的對立,同時也應給予教師明確支持與制度保障。




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