勞動部北分署同仁疑似遭到主管謝宜容職場霸凌，在辦公室輕生。據《關鍵時刻》劉寶傑透露，在謝宜容擔任北分署主管的2年內，就有9位主任、5位科長、2位股長、1位場長等，有17位主管離職，但加上一般職員，離職人數高達81人。這麼高的離職率，為何沒有更高階主管留意？根據媒體報導，原來謝宜容有超硬靠山，在分署內行為簡直像是在「當皇帝」。
根據《中時新聞網》報導，謝宜容出身雲林望族，娘家事業從早年到現在都是龍頭地位，因此謝宜容也被視為豪門千金，老公的家世背景也不簡單，是一家供科技產業上游供應商，財力雄厚。
謝宜容從台北大學的社會工作學系碩士畢業後，就進入台北市政府擔任志工，而當時的頂頭上司就是時任社會局長陳菊。由於家族勢力強大，謝宜容花錢不手軟、凡事面面舉到，是同事眼中的公關高手。進入中央單位後，更是處處打點，官場之路一帆風順，在前勞動部部長許銘春的辦公室擔任秘書，後來直接略過分署組長歷練，2023年2月從部長室專委高升分署長。
分署職員也表示，自從謝宜容空降分署長後，表面上是體恤員工、重視同仁的好主管，但私底下卻是標準的惡主管，不只會對員工大聲咆哮、嘲諷、人身攻擊，還會對下屬抓狂摔公文，每天都會在非工作時段透過LINE交辦任務，更要求同仁連同假日24小時待命，若沒有及時回應就要開會檢討。有同仁錄下她多次尖聲指責，「理當你們就是要待命啊」、「基本的網路禮儀不懂嗎？」
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勞動部雖然在19日召開記者會道歉，但整場記者會中仍不見謝宜容身影，反而是由部長何佩珊、次長許傳盛鞠躬道歉超過10秒鐘，並承諾會將謝宜容調離現職、轉任非主管職，同時送交考紀會調查。
今天稍早，又傳出謝宜容在被降職前先下手為強，以「出國陪伴孩子」為由請辭；但經過中央社記者聯繫本人，謝宜容回覆：「我沒有要辭職」。
